在收购合约签订之后，随即，一份由佳艺电视台原管理层签发、盖章的裁员公告，就出现在了佳艺电视台得公告栏前。
霎时间，一石激起千层浪！
佳艺电视台上上下下约有八百名人，此次裁员要裁掉九成以上员工。不论是高层管理人员，还是低层保洁人员；不论知名艺人，还是特约演员，总之全都在裁撤之内，能留下的十中无一。
见到这份公告，佳艺电视台的员工们顿时全都炸了锅。
他们这些人，很多都是在佳艺刚刚创台时，就在公司服务，属于是公司元老级的人物，为电视台的建设抛头颅、洒热血，做出了不朽的贡献，但现在却被人像垃圾一样丢弃。
多年的心血，多年的感情，此刻荡然无存，他们心中当然不舒服。
还有些是今年初被佳艺花大价钱从无线挖来的。他们抛弃了无线的工作岗位，毅然投身佳艺，本想做出一番成绩来的，但现在他们却要被扫地出门。他们已经背叛了无线，如今又被佳艺抛弃，今后又该何去何从？！
这些人同样想要一个说法！
因此公告贴出之后，佳艺电视台的所有员工几乎都恼了，纷纷找到总经理李雪庐的办公室，让他给大家一个说法。
……
“李先生，电视台为什么要大裁员？把我们都给裁撤下去了，谁给你们制作节目，谁给你们拍电视剧？”监制林领东生气地问道，他也在裁撤名单之列。
“李先生，我们为公司做了那么多贡献，没有功劳也有苦劳的。你难道就这么对我们的么？”首席新闻主播何巨蕐厉声质问道，“难道一点交情都不讲了？！”
“李先生，你们当初把我们挖过来时，说要跟无线好好斗一场！现在却又把我们扫地出门，你们说话这么翻来覆去，毫无信用，难道就不怕天打雷劈么？”制作部监制，从无线跳槽过来的何寿仁也不满的叫道。
“各位，不要激动，请冷静一点。”李雪庐向大家解释道，“这次裁员，我知道丢了饭碗，心情很郁闷，我也很同情和理解大家。
所以我为大家尽量争取遣散费。这次裁员，每个人除本月公司之外，还将再领到两个月的薪水，作为裁员的补偿。”
“我们不要补偿，我们要工作！”艺人代表郑玉玲喊道。她是佳艺艺员训练班第一期的毕业生，跑了一年的龙套之后，今年刚凭借《名流情史》、《金刀情侠》等打出名堂，但现在又要被台里炒鱿鱼。
就算无线、丽的肯收留她，她还是要再从低做起。万一幸运之神不再垂青她，她很可能这辈子只能演些小角色，当一辈子的绿叶演员了。这让她怎么能甘心！
“不错，我们不要补偿，我们要工作！”其他员工听她这么喊，也跟着一起喊道。
三个月的遣散费听上去的确不少，但总有用尽的时候。所谓授人以鱼不如授人以渔，再多的钱也顶不过个饭碗。
“各位不要喊了。台里不是不想留用你们，实在是因为台里要转型，今后不再制作剧集、节目，所以各位留下来也没任何发展。”李雪庐摆摆手道。
“不拍剧集，不拍节目？！那电视台放什么？”众人一听全都愣了。
“各位，再多的情况我现在不好透露，总之佳艺很快就会转型，各位留在此地不会有发展。”李雪庐再次呼吁道，“我建议大家还是拿着遣散费，尽快去找下家吧。好在现在香江影视界正在飞速发展，也正是需要用人的时候，各位应该不愁找不到工作。”
“这说得什么X话，好像找工作很容易似的！要真那么容易的话，你这做总经理怎么不辞职？！”
“在电视台天天有工作，月月有底薪和片酬。拍电影能天天有工作么，万一一两个月找不到工作，谁养我们？！”
“把我们的工作还给我们，不然要辞职大家一起辞。凭什么公司一有事，就只有我们这些底层倒霉？！”
大家不忿的喊道。
李雪庐见状，也只好再苦口婆心的劝。
其实他也不想裁员的，但佳艺转型购物频道，的确不需要用太多人。
除了维护设备所需的专业技术人员外，也就需要些摄影师、灯光师、化妆师、道具师、主持人等等，大概十个人团队就能全部搞定。再加上一些管理人员、营销人员，也就只需要四十个人。
他作为佳艺堂堂的总经理，等转型之后，连个专人的秘书都没有。
因为多留一个人，就要多开一份工资。佳艺电视台之所以倒闭，就是因为入不敷出。如果多养几个闲人，恐怕又难逃清盘的命运。
所以与其长痛，不如短痛。
……
但李雪庐的规劝，并没有起到任何作用。
当天，一个办理离职手续的员工都没有，大家都聚在总经理办公室，要求李雪庐收回成命，让大家能够保住饭碗。
李雪庐也很无奈。
这件事跟他并没有太大关系，他也不想炒大家的鱿鱼。现在落到这步田地，完全就是被人赶鸭子上架了。
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